自百日会战攻坚行动开展以来，泊里镇深化“警格＋网格”治理模式，创新“4610”工作法，全面开展矛盾纠纷预防化解工作，打造“泊心安里”矛盾纠纷多元预防化解工作品牌，以实际行动践行“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”的新时代“枫桥经验”，全力保障人民群众安居乐业、社会安定有序。
　　＞＞整合资源＜＜
　　打造“一站式”矛调中心
　　泊里镇“一站式”矛盾纠纷多元化解中心位于尧头社区，与泊里派出所新港城警务室、董家口法庭互联网诉讼服务工作站合署办公。该中心面积约500平方米，包括接待登记、分流转办、多元化解、回访反馈、智慧管控五个功能区域，推行“一窗口受理、一站式服务、一揽子化解、一体化管控”模式。
　　泊里镇社会治理中心主任张则波告诉记者，该镇建立“6＋X”工作运转体系，即综治、信访、社会治理、公安、司法所、法庭等6个部门常驻矛调中心，规建、城管、社会事务、综合执法、退役军人、妇联等多个部门随叫随驻，致力将矛调中心打造成社情民意的“汇聚点”和化解矛盾纠纷的“终点站”。
　　＞＞创新“4610”＜＜
　　排查化解各类风险隐患
　　“我们创新‘4610’工作法，即聚焦特殊人群、困难群体、鳏寡孤独、涉稳人员等4类重点群体，将‘警格＋网格’深度融合，组建由网格员、社区（新村）民辅警和各网格党支部工作人员组成的‘泊心安里’义警队，充分发挥他们人熟、地熟、情况熟的优势，实施‘进网格、入万户、访民情、排隐患、建台账、解民忧’6项步骤，每日走访10户，开展矛盾纠纷预防化解工作。”张则波介绍说。
　　同时，对派出所接警的非警务类警情、12345政务热线和“诉速办”平台受理的公众诉求进行分析，及时发现婚恋家庭、邻里关系、涉法涉诉、劳动争议、民生保障等各类矛盾纠纷，由矛调中心明确责任单位、限期解决，尽可能抓早、抓小，防患于未然。
　　＞＞压实责任＜＜
　　确保社会大局和谐稳定
　　泊里镇压实维护社会稳定责任，坚持“管行业必须管安全稳定、管业务必须管矛盾风险”的原则，依托省“一站式”矛盾纠纷多元化解线上平台，为镇直各部门（单位）、各社区（新村）建立账号，建立联络员制度，对矛调平台账号实行专人管理。对于排查发现的矛盾纠纷，按照“谁主管谁负责”的原则，由行业领域主管部门、属地社区（新村）利用“听证会”“说理会”等调处活动，让身边人化解身边事；对于单方化解不成功的，由矛调中心协调多元力量，综合运用协商、仲裁、行政裁决等手段进行化解。
　　截至目前，泊里镇已排查化解各类矛盾纠纷56起（包括非警务类警情矛盾纠纷18起），导入诉讼程序2起，矛盾纠纷一次性化解成功率达到58％以上。对于化解不成功、确实存在社会稳定风险隐患的人员，依托智慧管控平台，通过人脸识别、轨迹查寻等方式，掌握重点人员稳定情况，确保全镇社会大局和谐稳定。