10月11日，青岛西海岸新区“扫码执法”阳光监督平台启动仪式暨培训会议在新区会议中心举行。区政府党组成员、副区长薛山出席并讲话。区纪委监委、区检察院、区优化营商环境办公室、区司法局相关负责同志，各大功能区、各镇街、各行政执法部门的分管行政执法的负责同志及行政执法科室负责同志参加了会议。会议还特别邀请了20家企业代表出席。此次会议标志着青岛西海岸新区“扫码执法”阳光监督平台全面上线应用，全区59家行政执法单位、2877名执法人员，790项行政执法检查事项全部实施“扫码执法”平台化运行。

会上，薛山强调行政执法是法治得以贯彻的关键环节，而“扫码执法”行政执法阳光监督平台是顺应时代需求、回应群众期盼的创新举措。一方面，它为执法人员戴上了“紧箍咒”。通过扫码，记录监督每一次执法行为。这就对新区行政执法工作提出了更高标准的要求，必须严格依法办事，规范执法程序，提高执法水平。另一方面，为新区各类市场主体打开了一扇参与行政执法监督的便捷之门。通过“扫码”程序，就能对执法过程进行实时监督，进而使行政执法更加贴近群众需求，更能体现民意导向。

薛山指出搭建“扫码执法”阳光监督平台是进一步优化新区法治化营商环境的一项重要举措。公正、透明、高效的执法环境是企业健康发展的重要保障。通过“扫码执法”阳光监督平台，企业能够更加清晰地了解执法的依据和流程，杜绝多头执法、重复执法、随意执法等执法扰企现象，有助于增强企业在新区投资兴业的信心，吸引更多的优质企业和项目落地，为新区的经济发展注入新的活力。

会上青岛国际经济合作区管委、泊里镇人民政府、珠海街道办事处、综合行政执法局、市场监督管理局六家单位结合各自领域的工作情况做了表态发言。几家行政执法一线单位纷纷表示人民的监督是行政执法工作进步的源泉，要通过多种渠道，广泛宣传“扫码执法”阳光监督平台的功能和使用方法，让更多的群众和企业知晓并积极参与“扫码执法”工作。要持续提升执法人员的综合素质，通过培训、教育等方式，使执法人员从思想上重视执法监督，从行动上适应新的执法监督环境。

启动仪式后进行了全区“扫码执法”阳光监督平台业务培训。区司法局分管领导做动员讲话，平台技术人员授课并现场答疑。

据悉，今年来，青岛西海岸新区扎实开展行政执法监督工作，通过行政执法监督工作的创新提升全区行政执法工作质效。印发《青岛西海岸新区关于加强和改进行政执法协调监督工作的实施方案》，明确了7大工作任务共19项具体举措，从机构搭建、人员调配、制度机制设计、监督方式创新以及监督结果运用等方面实现突破，推进全方位、全流程的行政执法监督，着力打造制度完善、机制健全、监督有力、运转顺畅的行政执法协调监督体系。开展赋予镇街行政执法权试点工作，印发《黄岛区赋予镇（街道）行政执法权试点方案》，扎实推进执法力量向基层下沉。建立涉企行政执法案件经济影响评估制度，采取包容审慎监管和柔性执法方式。